Trưởng trung tâm hướng nghiệp Takahashi Yutaka
Do đó, nhân lực IT không chỉ bị thiếu về lượng mà còn đòi hỏi cả những kỹ sư lành nghề có kỹ thuật cao.
Trường Sau Đại học Công nghệ Thông tin Kyoto là trường đào tạo kỹ sư chuyên môn IT bậc sau đại học được thành lập đầu tiên trên cả nước và đang tiếp nhận số lượng lớn du học sinh từ các nước của khu vực Châu Á và rất nhiều nước trên toàn thế giới.
Cơ cấu công nghiệp của đất nước chúng ta ngày càng thay đổi, do đó tại trung tâm hướng nghiệp của trường đã tiến hành tìm hiểu thông tin mới nhất về các công ty hàng đầu và khai thác các công ty có nhu cầu tuyển dụng, để từ đó cung cấp thông tin cho học viên, ngoài ra chúng tôi còn tập trung vào việc trao đổi riêng với từng học viên để có thể đưa ra những lời khuyên, hướng dẫn sao cho phù hợp nhất với mong muốn, cá tính của các em về việc làm.
Trong quá trình tìm việc, chắc chắn là các em sẽ có rất nhiều những bất an và lo lắng.Mình hợp với ngành nghề nào, ngành nào thì có tương lai, làm thế nào để có thể tìm được công ty mình yêu thích, làm sao để viêt được CV, thư ứng tuyển, sẽ phải phỏng vấn như thế nào...Trung tâm hướng nghiệp sẽ tổ chức buổi giới thiệu trong trường, hướng dẫn xin việc, hướng dẫn định hướng nghề nghiệp , hướng dẫn thực tập trong doanh nghiệp, từng chi tiết nhỏ nhất cho các em học viên ngay từ khi nhập học.Hơn nữa chúng tôi còn giúp các em kết nối với nơi làm việc sao cho phù hợp nhất với mong muốn của các em thông qua các buổi trao đổi riêng.
Giáo sư Nakamura Masaki (Trưởng cơ sở Sapporo)
Để có thể hoạt động một cách chuyên nghiệp nhất trong xã hội IT rộng lớn như hiện tại thì đầu tiên quan trong nhất là các em phải quyết định nghiêm túc vị trí của bản thân.Cả trong việc điều hành doanh nghiệp cũng cần phải quyết định vị trí của lãnh đạo và sự phát triển của công ty.Để có thể tự tin quyết định vị trí của mình thì các em cần phải trang bị kiến thức chuyên môn cao và xác lập giá trị quan của bản thân.
Có nghĩa là để có thể bước ra ngoài xã hội với tư cách là một chuyên gia IT thì cần phải có sự dung hòa về cả tâm hồn và tri thức.
Tôi nhiều năm liền làm việc trong lĩnh vực này, đã tự mình trải nghiệm và trang bị cho mình những thăng trầm trong sự nghiệp.Tôi muốn dùng những kinh nghiệm này để truyền đạt lại cho các em thật nhiều kiến thức và giá trị quan.Nhìn lại lịch sử trong suốt 30 năm trưởng thành trong ngành IT, tôi có thể phân loại ngành IT theo cơ chế, có một tầm nhìn rộng và có thể nhìn ra khả năng trong tương lai.
Ngoài ra, từ năm 31 tuổi tôi đã có kinh nghiệm khởi nghiệp và tôi cũng đã trang bị được cho mình nhũng trải nghiệm cả ngọt cả cay trong kinh doanh ngay từ khi còn trẻ.Tôi sẽ kể cho các em nghe về sự vất vả và niềm vui trong vận hành doanh nghiệp mà tôi đã học được.Và tôi cũng muốn chỉ cho các em về sự quan trọng của việc chia sẻ giá trị quan và tính quan trọng của quản lý bằng con số trong kinh doanh.
Qua những bài giảng trong trường, các em sẽ không chỉ học được những kiến thức cần thiết mà các em còn học được về giá trị quan và tinh thần thông qua những buổi trao đổi chân thành với những nhà kinh doanh.
Chính trong thời đại toàn cầu hóa ngày nay mà sự cần thiết của phương pháp kinh doanh Nhật Bản và phương pháp quản lý nhân sự ngày càng tăng cao.Và ngày càng cần hơn nữa những nhà chuyên gia IT có tầm nhìn rộng và có thể đối ứng được với mọi việc.